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保安公司揽才,盯准退役士兵
    

  退役士兵专场招聘会在市人力资源市场举行,招聘会现场,为了吸引退役士兵就业,不少需要安保人员的企业单位给出了各种优厚福利条件,有单位给出月薪4000元的条件揽才。

  “来我们公司吧,我们公司包食宿,你这样当了5年兵每个月拿到4000元不成问题。”17日上午,富士康安全部在招聘会上主动给感兴趣的退役士兵介绍着企业的福利待遇,招聘负责人姜先生告诉记者,自己就是退役士兵,现在月薪能达到7000元。“在部队训练有素,精神面貌好,身手比一般人要干练。”姜先生介绍,现在富士康内的保安队伍有近一半都是退伍士兵。

  当天,记者采访发现,不少需要保安岗位的单位都倾向于招聘退伍士兵,很多单位的保安职位招聘要求都标注着“退伍士兵优先”,“主要还是精神面貌,我们6月底就要开业,刚开始营业需要这样的人才。”中粮·大悦城招聘负责人马先生说,他们现在需要5名保安,最青睐退伍士兵。“我们现在有1500多个人,是开发区公安分局下属的国企单位,大部分都是退伍士兵,负责开发区企事业单位的保卫工作。”因为是国企,一上午开发区保安服务公司吸引了近20名退伍士兵前来报名,招聘负责人介绍,因为业务多,他们常年招人。

  据悉,当天招聘会吸引了80余家知名企业,岗位主要包含商业服务、机械制造、电子生产、物业管理、安全保卫等行业;适合退役士兵从事的保安、消防、驾驶员、保管员、管理人员等就业岗位1200多个;当天参加现场求职的人员达1100多人,560余名求职人员与用人单位达成了初步就业意向。

据介绍,新的《退役士兵安置条例》颁布以来,烟台逐步建立起以扶持就业为主,自主就业、安排工作等多种方式相结合的安置新制度。在扶持政策上,除了经济补助、创业扶持、免费培训,还包括组织多种形式的招聘推介会。

 

 

                                      ——扬州泰和保安公司宣



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